遵循本公司永續發展的願景與使命,經113/6/26 永續發展委員會討論後,決議本公司ESG 績效目標並於113/11/23 提報董事會,如下表
環境面主題/降低環境負面衝擊 |
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行動方案 | 短期(2025) | 中期(2035) | 長期(2045) |
範疇一碳排強度 | 較基準年減少1% | 較基準年減少1% | 較基準年減少1% |
範疇二碳排強度 | 較基準年減少1% | 較基準年減少1% | 較基準年減少1% |
總用水量 | ≦200(ML) | ≦200(ML) | ≦200(ML) |
廢水妥善處理率(%) | 100% | 100% | 100% |
太陽光電設備建置量 | 470KW | 700KW | 900KW |
開發環境友善產品 | ≧2件/Y | ≧2件/Y | ≧2件/Y |
社會面主題/友善職場 |
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行動方案 | 短期(2025) | 中期(2035) | 長期(2045) |
失能傷害率(FR) | ≦5 | ≦3 | ≦1 |
失能傷害嚴重率(SR) | ≦5 | ≦3 | ≦1 |
人均教育訓練時數 | ≧10/Y | ≧15/Y | ≧20/Y |
災害事故演練次數 | ≧20 | ≧20 | ≧20 |
治理面主題/持續創新、穩健成長 |
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行動方案 | 短期(2025) | 中期(2035) | 長期(2045) |
創新製程成功導入件數 | ≧2/Y | ≧2/Y | ≧2/Y |
環境友善產品占營收比例 | 6% | 9% | 12% |
客戶滿意比例 | 95% | 97% | 99% |
2024年本公司ESG推動目標以實際作為對應SDGs,檢視年度成效作為未來目標基礎,展現對環境、社會與治理的具體責任,概覽如下:
核心 | 目標 | 行動方案與指標 | 2024年成果 | 對應SDGs |
E 環境 |
減緩氣候變遷 | 設定2024為溫室氣體盤查基準年,未來每年較基準年減少1% | 完成2024年盤查,作為未來減碳依據 | SDG 13 |
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節水與水資源利用 | 總用水量維持低於200千立方公尺標準 | 2024年總用水量為220.11千立方公尺 | SDG 6 | |
廢水妥善處理 | 廢水處理率維持100% | 2024年妥善處理率達100% | SDG 6 | |
擴大再生能源使用 | 持續建置太陽光電設備,提升使用比例 | 總發電量達557,955度,惟本案僅為設備建置,未進行自用 | SDG 7 | |
S 社會 |
職場安全健康 | 降低失能傷害率與嚴重率至最低 | 失能傷害率較 2023 年下降,嚴重職業傷害比率為 0 | SDG 8 |
教育訓練與人才發展 | 人均訓練時數逐年提升 | 2024年達13.7小時 | SDG 4、8 | |
提升應變能量 | 每年至少辦理20次災害演練 | 2024年共辦理38場次 | SDG 3、8 | |
G 治理 |
產品與服務品質 | 維持客戶滿意度在95%以上 | 2024年平均滿意度96分 | SDG 12 |
發展環保產品 | 每年開發2件以上環境友善產品 | 環境友善產品研發3件 | SDG 9、12 | |
製程創新推動 | 每年導入2件創新製程 | 創新製成推動-2件 | SDG 9 |